Skreddersydd traineeprogram

TOTAL E&P NORGE lager et individuelt løp for hver trainee. Hensikten er å la hver enkelt bli kjent med selskapet og industrien – og samtidig forberede dem på fremtidige oppgaver i selskapet. 
​Traineeperioden strekker seg fra 18 til 24 måneder, hvor hver trainee får opparbeide seg en bred forståelse av flere ulike områder av virksomheten, samtidig som de bygger seg et nettverk.
 
Alle som er trainee deltar i prosjekter og bidrar i arbeidet som de andre ansatte, og får en mentor som veileder dem og sørger for at de får de riktige utfordringene gjennom traineetilværelsen.
 
TOTAL E&P NORGE har trainee-inntak i starten av året, og stillingene lyses ut under Ledige stillinger
Publisert 24. juni 2011 15:45

Muligheter for studenter

Ved flere tilfeller har studenter som har skrevet masteroppgaven sin hos oss, i etterkant blitt ansatt. Andre ansatte hadde sitt første møte med oss som sommerstudent.
 
Les mer om dine muligheter